El liderazgo social tiene una incidencia muy importante en cada uno de los rincones de nuestros territorios, esos territorios olvidados por gobiernos locales, regionales y nacionales. Hay que recordar que la labor de un líder social no es solo convocar y escuchar a la comunidad; va más allá de encontrar soluciones reales para la transformación de sus territorios, la verdadera construcción de tejido social y el propósito de cerrar la brecha de desigualdad que tanto daño hace a diversas comunidades de nuestro departamento y del país.
Realmente, ¿nos hemos puesto a pensar cuál es el rol del líder social? Para ello, es importante mencionar que, en cada barrio, vereda o comunidad, hay una persona que se encarga de realizar múltiples labores en aras de dar solución a las necesidades de sus propias comunidades; una persona que acompaña, escucha y gestiona tareas que deberían estar bajo la responsabilidad del Estado, ese Estado social de derecho que es Colombia.
En sí mismo, ser líder social no es una tarea fácil, aún más cuando existen territorios completamente olvidados, de difícil acceso y con altos riesgos en materia de seguridad. Hoy en día, quienes ejercen dicho rol asumen un enorme riesgo, pues en tiempos donde el conflicto se ha transformado, existen poderes que no son fáciles de enfrentar.
Los líderes sociales son la base de nuestros territorios; son la voz de aquellos que, por múltiples dificultades, no pueden hablar. Muchos de ellos sostienen procesos comunitarios con recursos limitados, poco reconocimiento y enormes cargas emocionales. Se convierten en puente entre la ciudadanía y el Estado, aun cuando también enfrentan necesidades personales, económicas y familiares y, aun así, continúan.
El gran problema que hoy nos empaña es que, como sociedad, hemos venido normalizando que el liderazgo social deba funcionar desde el sacrificio y no desde un conglomerado de estrategias estatales que permitan ser un puente entre las necesidades y las soluciones a dichas problemáticas.
Los territorios necesitan líderes fuertes, sí, pero también acompañados, escuchados y protegidos. Porque cuando un líder se agota, no solo se afecta una persona: se debilita una comunidad entera.
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